人事行政
1、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；
2、根據公司用人需求，擬定招聘計劃，根據招聘流程進行初試，完善人員配置，同時有效控制人力資源成本；
3、負責培訓開發、薪酬及績效管理工作；
4、負責及時、合理處理勞資糾紛問題；
5、負責組織編寫各部門職位說明書；
6、負責了解公司員工的思想動態，聽取意見和建議，做好員工關系維護工作；
7、根據公司理念，做好公司內部企業文化的建設及推動工作；
8、負責公司和政府部門的各項工作對接、協調反饋，妥善處理對外事務和外部公共關系；
9、負責完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作；
10、負責部門的日常事務統籌管理工作；
11、完成上級交辦的其他工作事項。
2、根據公司用人需求，擬定招聘計劃，根據招聘流程進行初試，完善人員配置，同時有效控制人力資源成本；
3、負責培訓開發、薪酬及績效管理工作；
4、負責及時、合理處理勞資糾紛問題；
5、負責組織編寫各部門職位說明書；
6、負責了解公司員工的思想動態，聽取意見和建議，做好員工關系維護工作；
7、根據公司理念，做好公司內部企業文化的建設及推動工作；
8、負責公司和政府部門的各項工作對接、協調反饋，妥善處理對外事務和外部公共關系；
9、負責完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作；
10、負責部門的日常事務統籌管理工作；
11、完成上級交辦的其他工作事項。
職位類別： 行政經理/主管/辦公室主任
舉報
全選
申請職位
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1-1.5萬/月申請職位1. 管理類專業本科以上學歷； 2. 25-40歲，身體健康，無不良嗜好； 3. 二年以上大中型企業人事行政管理經驗，熟悉人力資源六大模塊； 4.良好的工作習慣以及溝通能力，工作認真、細心、處事穩重，..
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0.8-1.2萬/月申請職位職責： 1、負責公司組織架構設計、調整和優化，動態管理公司定崗定編，優化制度和業務流程； 2、根據生產經營，分析人員需求、優化招聘渠道，開展面試錄用及費用管控等工作； 3、統籌公司公共..
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0.6-1.2萬/月申請職位崗位職責 1、制定公司人力資源整體戰略規劃，并制定實施計劃、確保戰略落地； 2、負責組織起草、修改和完善人力資源各模塊制度體系、管理辦法，優化人力資源工作流程； 3、負責部門日常管理事宜..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責： 1、依據公司發展戰略，從而布局人才戰略； 2、完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式，制定和完善人力資源各種管理制度； 3、根據公司整體發展戰略，深入業務部門，了解業務..
- 公司規模：50 - 99人
- 公司性質：民營企業
- 所屬行業：塑料原料
- 所在地區：江蘇-常州市-金壇市
- 聯系人：董女士
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：常州市金壇區直溪鎮工業集中區興業大道6號
